Alstom se mobilise pour promouvoir les métiers de l’industrie auprès des étudiantes
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Alstom, en partenariat avec l’association « Elles bougent », se mobilise pour promouvoir les métiers d’ingénieurs auprès des lycéennes et étudiantes, à l’occasion du Forum « Elles bougent pour l’industrie en Rhône-Alpes ».
Cet événement, qui aura lieu le 26 mars à Grenoble, mettra en relation 200 lycéennes et étudiantes de la région Rhône-Alpes et des ingénieures et techniciennes d’entreprises des secteurs industriels et scientifiques (transport, aéronautique, énergie, numérique…).
Lors du forum, les étudiantes pourront rencontrer 4 ingénieures du site Alstom Transport de Villeurbanne, marraines de l’association « Elles bougent », pour échanger sur les métiers de l’industrie ferroviaire et leurs carrières d’ingénieures. Claire Riffard, l’une des marraines qui est chef de projet chez Alstom Transport Villeurbanne, témoignera également de son parcours lors d’une table ronde dédiée au secteur du transport.
Alstom, qui reconnaît et croit en la diversité comme force et richesse pour l’avenir, est partenaire depuis 2008 de l’association « Elles bougent » et dénombre aujourd’hui 87 marraines du secteur Transport. L’entreprise a engagé des actions depuis 2007, traduites dans un accord, pour favoriser la diversité au sein de ses équipes aussi bien en termes de genre, nationalités, origines sociales, parcours de formation…
«Ce partenariat avec « Elles bougent » témoigne de la volonté d’Alstom de susciter des vocations féminines dans les métiers techniques. En faisant découvrir aux étudiantes des métiers passionnants et les possibilités de carrières dans notre entreprise, nous visons à accroître le nombre de candidatures féminines chez Alstom et plus largement dans le secteur de l’industrie et de l’ingénierie », a déclaré Bouchra Harkat, responsable ressources humaines chez Alstom Transport Villeurbanne et relais « Elles bougent » pour le site.
Créée en 2005, l’association « Elles bougent » a pour but de susciter des vocations féminines pour les métiers d’ingénieures et de techniciennes dans les secteurs en manque de talents féminins.